O šikovné a kvalitní zaměstnance bývá často nouze a proto se snažíme, aby pro nás pracovali rádi a s nasazením. A jelikož mzda motivuje jen do určité výše a jen málokdy je dostatek zdrojů, abychom s ní mohli zacházet tak, jak bychom si přáli. Jaké další nástroje máme? Na setkání HR Klubu si ukážeme, jak nastavit systém odměňování tak, aby nezatížil firemní rozpočet a přitom zapůsobil na zaměstnance - a to jak stávající, tak i ty budoucí.
- Co nám fungující systém odměňování může přinést?
- Jakým způsobem jej nastavit, abychom minimalizovali náklady a maximalizovali efekt?
- Jak se liší vliv různých benefitů podle generace zaměstnance?
- Praktické příklady pro praxi
Pro členy HR Klubu zdarma
Pro e-členy a nečleny HR klubu 950 Kč