Manažerské dovednosti
Pojďte se s námi naučit jak komunikovat s lidmi z pozice manažera, jak motivovat svůj tým, jak řešit krizové situace a jak budovat úspěšný tým.
Cíl školení:
- Absolventi se ztotožní se svou rolí manažera a naučí se používat základní manažerské dovednosti při vedení jednotlivců a týmu.
- Budou mít rovněž základní znalosti důležité pro efektivní vedení porad a dozví se jak efektivně rozhodovat, motivovat a hodnotit své spolupracovníky.
- Osvojí si rovněž základní techniky delegování úkolů a koučování v manažerské praxi.
- Naučí se také používat různé styly vedení lidí podle toho, jak si to situace vyžaduje.
Obsahová náplň:
- Identifikace s rolí manažera – vlastnosti manažera a leadera.
- Typy jednání vedoucího.
- Situační styly vedení lidí.
- Zadávání úkolů a kontrola.
- Zpětná vazba – vyvážená zpětná vazba, fixační pochval, rozvojová kritika.
- Efektivní vedení porad.
- Motivace a její využití při vedení lidí.
Přínos:
- Zvýšení efektivity jednání s podřízenými spolupracovníky.
- Sebejistota při vystupování a zlepšení dovednosti působení na lidi.
- Podle situace -zvolit nejefektivnější způsob vedení lidí v dané chvíli.
- Motivovaný a správně hodnocený tým.
Interaktivní webinář v kombinaci s jednoduchými cvičeními.
Lektor:
Mgr. Rudolf Hadrava
Lektor, kouč, konzultant
Manažerské, obchodní a lektorské zkušenosti získal ve společnostech Wüstenrot Financial Group, a.s., Česká spořitelna, a.s., Raiffeisen stavební spořitelna, a.s., MetLife, a.s. a ePojisteni, a.s.
Od roku 2009 uplatňuje své nabyté zkušenosti na pozici lektora a konzultanta a zároveaň se nadále věnuje finančnímu poradenství.
Vede zejména semináře manažerských dovedností, telefonických, komunikačních a prezentačních dovedností.
Má zkušenosti s celou řadou různých typů tréninků a různými oblastmi (výrobní sféra, administrativa, obchod, školství, služby, obchodní řetězce, potravinářství, stavebnictví…).
Spolupracoval např. se společnostmi OBI, Skanska, Nestlé, Česká pošta, Kaufland, RWE, Window Holding, Monroe Czechia, Asus a mnoha dalšími firmami.